El ISSSTE da a los trabajadores 3 tipos de pensiones dependiendo cuál sea tu caso. Las pensiones que da el Instituto de Seguridad y Servicios Sociales de los Trabajadores del Estado son:
Inviabilidad temporal:
En esta situación es por pérdida de facultades o capacidades que imposibilita parcial o plenamente a una persona para realizar su trabajo por cualquier tiempo.
El trabajador tiene derecho a disfrutar de una licencia con el 100% de su salario, constantemente y una vez que el peligro que haya sufrido le imposibilite llevar al cabo su trabajo.
Imposibilidad parcial:
Esta pensión es por disminución de las facultades o capacidades de una persona para laborar. Hablamos de aquella inviabilidad que, sin conseguir el nivel de total, hace al trabajador una disminución no inferior al 33% en su rendimiento habitual para la profesión común, sin impedirle la ejecución de las labores primordiales de la misma.
Imposibilidad total:
La pensión es por pérdida de facultades o capacidades de una persona que la imposibilita para realizar cualquier trabajo por lo demás de la vida. Está vigente hasta que cumplas 65 años. Al llegar a esta edad, el trabajador debería hacer el trámite para obtener una pensión vitalicia.
Estos son los requisitos:
- Estar aliado al Instituto de Seguridad y Servicios Sociales de los Trabajadores del Estado.
- Haber sufrido un infortunio o patología en ejercicio o con fundamento de tu trabajo.
- En caso de imposibilidad parcial persistente, se necesita tener un porcentaje servible más grande al 25%.
- La compañía donde laboras debería notificar al Instituto de Seguridad y Servicios Sociales de los Trabajadores del Estado sobre el infortunio; debería realizarlo por escrito y en los 3 días siguientes de su entendimiento.
- El Instituto de Seguridad y Servicios Sociales de los Trabajadores del Estado debería calificar el infortunio como gremial.
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